Einfache Teilnahme - Fachlicher Input durch erfahrene Expertinnen und Experten - Erfahrungsaustausch zu aktuellen Themen
CampusArbeitswelt lädt zum exklusiven digitalen Netzwerktreffen ein. Hier stehst Du im Fokus – egal, ob Du bereits im Betriebsrat bist, neu gewählt wurdest oder Dich auf Deine Rolle vorbereitest.
Netzwerktreffen - Fakten
Datum: Donnerstag, 08.10.2026 um 9.00 Uhr (ca. 45-minütige Veranstaltung).
Wenn sich Fronten verhärten ist es Zeit, als Betriebsrat aktiv zu werden. Oft drehen sich Konflikte im Kreis, eine Lösung scheint in weiter Ferne. Es geht nicht darum, Harmonie herzustellen, sondern tragfähige Vereinbarungen zu finden, die für alle Seiten funktionieren. Ob mit Mediation, Einigungsstelle oder juristischer Unterstützung – Du hast verschiedene Werkzeuge zur Hand, um Konflikte sachlich anzugehen und für die Belegschaft gute Ergebnisse zu erzielen.
Mediation (intern oder extern), bei gestörter Kommunikation.
Einigungsstelle, verbindlich bei Mitbestimmung, freiwillig bei gemischten Themen.
Anwaltliche Unterstützung zur Versachlichung und Lösungsvorbereitung.
Einfach das digitale Anmeldeformular ausfüllen und gerne weitere Interessierte in Deinem Betrieb informieren! Das Netzwerktreffen findet via Microsoft Teams statt. Einige Tage vorher erhältst Du einen Teilnahmelink von uns.
Was kostet die Teilnahme?
Das digitale Netzwerktreffen ist für Dich kostenfrei!
Welche Ausstattung brauche ich?
Einen PC oder Laptop mit gängigem Betriebssystem und Internetzugang sowie eine Webkamera und einen Kopfhörer oder Lautsprecher.
Muss mein Arbeitgeber mich freistellen?
Das Netzwerktreffen ist eine Schulungs- und Bildungsveranstaltung nach § 37 Absatz 6 Betriebsverfassungsgesetz, die für die Betriebsratsarbeit erforderliche Kenntnisse vermittelt. Sofern Du während des Termins regulär arbeiten musst, sprich mit Deinem Arbeitgeber über eine Freistellung.
Wichtige Hinweise
Bitte beachte die geltenden Datenschutzregelungen. Aufzeichnungen, Mitschnitte oder Screenshots der Veranstaltung sind nicht gestattet. Eine Weitergabe oder Veröffentlichung der Inhalte oder personenbezogener Daten ist untersagt. Kurzfristige Änderungen des Ablaufs sowie eine abweichende Schwerpunktsetzung bleiben dem Referenten vorbehalten.
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