Fit fürs Amt: Grundlagenschulungen für Betriebsräte

Du willst sicher Entscheidungen treffen und Verantwortung im Gremium übernehmen? CampusArbeitswelt zeigt Dir den Weg. 

Lerne praxisnah alles, was Du für Deine Rolle wissen musst: von Betriebsverfassungsrecht bis Arbeitsrecht. Unser Ansatz kombiniert Präsenzseminare, digitale Lernangebote und kontinuierliche Begleitung – damit Du selbstbewusst, rechtssicher und handlungsfähig agierst.

BR360°-Seminarpaket

Schrittweise handlungsfähig werden.

Mit unserem
BR360°-Seminarpaket erhältst Du einen klar strukturierten Lernpfad, der Dich Schritt für Schritt durch alle Grundlagen führt. 

BR360°-Jahreskurs

In einem Jahr sicher agieren.

Die kompakte Variante Jahreskurs liefert den schnellsten Weg zum Ziel: klare Struktur, abgestimmte Inhalte und ein roter Faden – damit Du in einem Jahr jede Herausforderung souverän meistern kannst.

BR360°-Gremienpaket

Gemeinsam strategisch wirksam werden.

Mit unserem BR360°-Gremienpaket entwickelt Ihr als Team eine klare Roadmap für Eure Amtszeit. Individuelle Lernpfade und gemeinsame Ziele greifen ineinander – für ein strukturiert arbeitendes, professionelles und dauerhaft wirksames Gremium.

Klassische Schulungen

Grundlagenwissen aufbauen.

Auch unsere klassischen Schulungen geben Dir Einblicke in Betriebsverfassungs- und Arbeitsrecht. Betriebsverfassungsrecht Teil 1 ist dabei der wichtigste Baustein und Dein Einstieg für rechtssichere Betriebsratsarbeit.

Unsere BR360° Angebote für Dich

Klassische Grundlagenseminare

Grundlagenseminare — FAQ (inkl. BR360°-Seminarpaket)

Was bedeutet „Grundlagenwissen für Betriebsräte“? 

Grundlagenwissen für Betriebsräte umfasst die juristischen, praktischen und organisatorischen Kenntnisse, die ein gewähltes Gremium benötigt, um seine Aufgaben rechtssicher und wirkungsvoll wahrzunehmen. Dazu gehören Themen wie Betriebsverfassungsrecht, Arbeitsrecht, Kommunikation, Sitzungsführung und betriebswirtschaftliche Grundbegriffe.

Warum sind Grundlagenseminare für Betriebsräte wichtig? 

Grundlagenseminare vermitteln das notwendige Fundament, damit Betriebsratsmitglieder ihre Rechte und Pflichten kennen, Verfahren korrekt anwenden und im Arbeitsalltag sicher agieren können. Sie stärken die Handlungskompetenz und bereiten nachhaltig auf praktische Herausforderungen vor.

Für wen eignet sich das BR360°-Seminarpaket? 

Das BR360°-Seminarpaket ist ideal für: 

  • frisch gewählte Betriebsratsmitglieder. ohne juristische Vorkenntnisse. 
  • Mitglieder, die ihr Basiswissen vertiefen möchten. 
  • Gremien, die praxisnahe Handlungssicherheit anstreben.

Es ist so aufgebaut, dass auch Einsteiger Schritt für Schritt begleitet werden, während Fortgeschrittene praxisorientierte Fallstudien erhalten. 

Für wen eignet sich der Jahreskurs?

Der Jahreskurs eignet sich für Betriebsratsmitglieder, die innerhalb von zwölf Monaten systematisch und strukturiert fit für ihr Amt werden möchten. Besonders sinnvoll ist er für Neugewählte, die schnell Sicherheit gewinnen wollen, sowie für engagierte Mitglieder, die Verantwortung im Gremium übernehmen möchten.

Er ist ideal für alle, die keine einzelnen Seminare „zusammenstückeln“ möchten, sondern einen klar vorgegebenen Lernpfad mit rotem Faden suchen. Der Jahreskurs führt durch alle relevanten Grundlagen in Betriebsverfassungsrecht und Arbeitsrecht und baut diese Schritt für Schritt aufeinander auf.

Kurz gesagt: Für alle, die strukturiert, planbar und ohne Umwege kompetent in ihrer Rolle ankommen möchten.

Brauchst Du Vorwissen, um an den Grundlagenseminaren teilzunehmen? 

Nein. Die Grundlagenseminare sind so gestaltet, dass auch Betriebsratsmitglieder ohne juristische Vorkenntnisse den Einstieg problemlos schaffen und gleichzeitig praxisrelevante Kompetenzen aufbauen können.

Wer trägt die Kosten? 

Grundsätzlich werden die notwendigen Kosten für einen Seminarbesuch von Betriebsräten gemäß § 40 BetrVG vom Arbeitgeber übernommen. Der Betriebsrat hat allerdings darauf zu achten, dass keine unnötigen Kosten verursacht werden, die Kosten also verhältnismäßig sind. Zum Kostenspektrum zählen Seminargebühren, Fahrtkosten, Übernachtung, Verpflegung sowie Entgeltfortzahlung für die Zeit der Teilnahme.

 Erhältst Du einen Nachweis oder ein Zertifikat? 

Ja. Nach Abschluss der Module wirst Du mit einem Teilnahmezertifikat ausgestattet, das Inhalte, Lernziele und Dauer dokumentiert – nützlich für die Personalakte und zur Legitimation Deiner Qualifikation als Betriebsratsmitglied.

Wie unterstützt CampusArbeitswelt meine Betriebsratsarbeit darüber hinaus? 

Neben Grundlagenseminaren bietet CampusArbeitswelt: 

  • spezialisierte Kurzseminare (z. B. Arbeits- und Gesundheitsschutz, Digitalisierung). 
  • ein Netzwerk von Experten und Dienstleistern. 
  • praktische Tools zur Optimierung von Abläufen. 
  • digitale Angebote und KI-Assistenz zur täglichen Nutzung.  

Diese Angebote helfen Dir, kompetent, effizient und lösungsorientiert im Gremium zu arbeiten.